Retrouver l’offre d’emploi de la Communauté des Communes Rurales de l’Entre-Deux-Mers pour un poste de
Chargé(e) de mission évaluation et innovation Projet Social de Territoire (PST).
Contexte
Dans le cadre de son projet de mandat, la Communauté des Communes Rurales de l’Entre-Deux-Mers souhaite renforcer ses compétences pour accompagner l’évaluation et l’opérationnalité de son Projet Social de Territoire en alliant coopération, innovation, co-construction et efficacité.
La mission s’appuiera sur des supports cadres : la Convention Territoriale Globale (CTG), établie en partenariat avec la Caisse d’Allocations Familiales, la Convention d’Action Sociale (CAS) établie en partenariat avec la Mutualité Sociale Agricole et la Convention Territoriale d’Exercice concerté des Compétences (CTEC) établie en partenariat avec le Département de la Gironde.
À cette fin, elle recrute un(e) chargé(e) de mission ” évaluation et innovation”. Au sein de la cellule “Chargé(e)s de Coopération”, placé(e) sous l’autorité de la Directrice Générale des Services, il/elle est attendu(e) sur ses capacités à évaluer le Projet Social de Territoire, à insuffler une nouvelle dynamique collective, à accompagner les changements sur les aspects organisationnels et opérationnels.
Ses missions principales consisteront en :
- Phase de diagnostic et d’évaluation
Vous assimilez la demande, son contexte, son périmètre et vous vous accorderez avec la/les Chargé(e)s de coopération du Projet social de territoire afin de définir un calendrier balisé par des étapes claires pour la réalisation de cette mission
- Phase d’animation interne
En étroite collaboration avec les chargés de coopération du projet social de territoire et le Vice-président à la commission sociale, vous êtes en charge de l’animation de la structuration de la gouvernance du PST, de l’accompagnement à la priorisation des axes et actions du PST, de l’accompagnement à l’implication d’une concertation citoyenne régulière autour du projet.
- Phase d’animation externe
- Animer des temps de concertation citoyenne lors de démarche grand public
- Restituer la parole des habitants dans le cadre de la définition des axes prioritaires du nouveau PST
- Développer et animer un réseau territorial (professionnels, citoyens, milieu associatif) ).
- Participation à la construction du Projet Social de Territoire
- Synthétiser les actions et orientations actuelles de la CDC, qui constitueront une première version actualisée du Projet Social de Territoire .
- Poursuivre et mener dans l’année la concertation avec les partenaires institutionnels et la nouvelle gouvernance sur le diagnostic et l’évaluation, les objectifs et actions actuels ou envisageables ainsi que les échelles d’actions pertinentes selon les thématiques.
- Construire, en lien avec les instances de gouvernance, un outil d’évaluation du Projet Social de Territoire
- Réaliser un suivi une fois les travaux terminés, mesurer l’efficacité des nouveaux process par rapport au besoin initial de la collectivité
Profils recherchés
D’un niveau Bac+3 à minima, qui renforce les compétences en ingénierie de projets d’un territoire rural le temps d’une mission de 12 mois.
Profil recherché : dans l’un des domaines suivants : Développement territorial, ingénierie territoriale, innovation territoriale, développement social
Connaissances générales
- Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de l’environnement institutionnel et des acteurs publics (Etat, collectivités locales).
- Connaissance des méthodes de diagnostic et élaboration de projet de territoire impliquant de multiples partenaire
- Connaissance des outils et processus collaboratifs
- Connaissance des approches théoriques et pratiques des dispositifs, méthodes et procédures de participation citoyenne
Compétences techniques
- Savoir s’organiser et gérer les priorités
- Capacité d’analyse, de synthèse et de reporting
Aptitudes
- Autonomie dans le travail / Réactivité
- Sens de la coordination / Capacité d’animation
- Capacité à la neutralité dans les processus d’accompagnement de construction collaboratives
- Être force de proposition / Curiosité
- Expression orale et écrite / Aisance relationnelle
- Discrétion et confidentialité (Traitement de données personnelles)
- Adaptabilité et flexibilité
Contact
Mme Sandrine DORPE, Directrice Générale des Services :
Vous pouvez consulter l’offre sur le site de Pôle Emploi : Lien vers l’annonce
